Judith biedt als trainer een unieke combinatie:
- Als universitair bedrijfskundige ben ik in staat om efficiënt aan te sluiten op de taal die in uw organisatie gesproken wordt. Mijn jarenlange en zeer veelzijdige werkervaring in het bedrijfsleven maakt dat ik me, op professionele wijze, kan inleven in de thema’s die bij uw teamleden spelen. Dit schept vertrouwen om goed samen te werken tijdens de teamcoaching.
- Als ervaren trainer breng ik interactief kennis over, waarbij veel ruimte is voor onderlinge samenwerking tijdens oefeningen. Ik stimuleer wij-taal, waardoor teamleden opener leren communiceren en meer vertrouwen krijgen in elkaars kwaliteiten. Ik lever een team op, dat meer in verbinding is en (weer) energie geeft.
Training Persoonlijk leiderschap
Als je het vertrouwen hebt om persoonlijk leiderschap te laten zien, dan neem je verantwoordelijkheid voor je eigen vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Een fijne werkplek en goede samenwerking met collega’s kan hier enorm aan bijdragen. In een op maat gemaakte training (2 of 3-daagse) werken de deelnemers aan leerdoelen van de organisatie of persoonlijke leerdoelen. Je kan hierbij denken aan een training:
- Van conflict naar win-win situaties
- Verbindend leidinggeven
- Assertiviteit en keuzes maken
Als basis voor deze trainingen gebruik ik de theoretische uitgangspunten van de Geweldloze Communicatie (Marshall Rosenberg). Tijdens de training werken deelnemers met eigen praktijkvoorbeelden. Zo heeft iedere deelnemer na afloop concrete handvatten op zak om de geleerde methode toe te passen in de praktijk, zowel in je werk als in je eigen leven.
Nieuwsgierig geworden? Neem contact op
Training Vitaliteit & Voluit leven
Duurzame inzetbaarheid komt vaak zo rond het 28e, 42e en 56e levensjaar een beetje in het gedrang. De energie kan teruglopen en de twijfel slaat toe. Deze stress-reductie training draagt bij aan ontspanning, verbinding met het lichaam en richt zich op de ademhaling. Daarnaast verbindt het medewerkers, omdat het thuiswerken soms ook eenzaam kan zijn. De training staat ook garant voor veel plezier.
Met veel succes heb ik bij teams en samengestelde groepen collega’s deze sportieve leefstijl-training ingezet. In de training ben je actief aan het wandelen en leer je over de voordelen van neusademhaling, ook zijn er momenten voor meditatie. Je komt fitter terug en past tussentijds het geleerde in de praktijk toe.
Als team start je met de 4-weekse basistraining en indien gewenst volg je erna de 4-weekse vervolgtraining. De training duurt 75 minuten en wordt wekelijks op een vast moment gegeven.
Neem contact op voor een afspraak
Training Oplossingsgericht werken
We weten allemaal dat het de motivatie bevordert als je een compliment krijgt van je leidinggevende! En je voelt je ook prettig als je inspiratie krijgt door je eigen succeservaringen te delen. Het werken op deze manier is niet vanzelfsprekend en het vergt oefening om hier bekwaam in te worden.
In deze training krijg je de theorie op een praktische manier aangereikt en gaan we met praktijkvoorbeelden aan de slag. Zo werk je aan het stellen van oplossingsgerichte vragen en krijg je interventies aangereikt die passen bij het oplossingsgericht werken.
In een op maat gemaakte training (2 of 3-daagse) werken de deelnemers aan persoonlijke leerdoelen, die afgestemd zijn op organisatiedoelstellingen. Je kan hierbij denken aan een training:
- Oplossingsgericht werken voor coaches, psychologen en therapeuten
- Oplossingsgerichte gespreksvoering voor leidinggevenden
- Oplossingsgericht opvoeden en onderwijs geven
Als basis voor deze trainingen gebruik ik de uitgangspunten van het Oplossingsgericht werken van Insoo Kim Berg. Na afloop heeft iedere deelnemer concrete handvatten op zak om de geleerde methode toe te passen in de praktijk.
Wil je ook op een positieve manier aan het werk? Neem contact op
